La Cour a accordé une injonction interlocutoire pour manquement à l’obligation fiduciaire afin d’empêcher l’intimé de solliciter les clients et les employés du demandeur, ou de participer à leur sollicitation, jusqu’à ce que le règlement définitif soit rendu. À la satisfaction de la Cour, le demandeur avait réuni une solide preuve prima facie démontrant que l’intimé entretenait un rapport de fiduciaire avec le demandeur et qu’il avait manqué à ses obligations d’employé fiduciaire envers le demandeur. Toujours à la satisfaction de la Cour, une preuve à première vue suffisante attestait que l’intimé avait sollicité activement les clients du demandeur et/ou qu’il avait utilisé à son avantage de l’information confidentielle obtenue en sa qualité d’administrateur et de dirigeant.

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